美资医疗器械公司
- 全面负责再生医学部与各中心的运营工作，包含医学团队人员招聘组建等日常管理工作 - 设立部门管理制度（核心业务流程、专业培训体系、考核激励机制等），督导关键流程与业务制度的实施 - 负责部门岗位设置与分工，成本预算与控制 - 负责员工选聘、培训、考核、激励，带领团队高效工作，做好业务及客户关系维护 - 建立部门与外部单位（如：政府机关、卫生、消防及相关主管部门、社会媒体、合作医院和科研机构）的公共关系，树立良好的公众形象 - 搜集捕捉整理市场动向与行业信息，根据用户需求，优化内部服务流程及服务质量，协助销售团队作好客户维护与市场业绩开拓 - 给予管理层各项分析数据与信息 - 其他突发事件处理和领导交办的工作
- 35-50周岁，医学相关专业，本科以上学历 - 健康体检中心/高端医疗中心/医院运营管理岗位5年以上经验，熟悉医疗法律法规、医疗保健行业营销模式、管理体系、服务流程、质量控制者优先 - 具备全面的医疗管理业务知识和能力，掌握先进的经营管理理念，具有医学团队建设管理能力 - 具有较强的统筹计划、组织协调以及沟通执行能力、激励培训能力、良好的逻辑分析和判断能力 - 优秀的服务精神，能够合理分析顾客的意见和建议，对属下员工能清晰解释服务的目标和标准，带领员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行高品质的服务承诺
